Top-Karrierechancen

Eine Untersuchung in Kooperation mit Deutschland Test

Mehr als 530 000 Fachkräftestellen sind laut Institut der deutschen Wirtschaft (IW) aktuell in Deutschland unbesetzt. Die Ursachen dafür sind vielfältig: Die geburtenstarken Jahrgänge der Babyboomer verabschieden sich in immer größeren Wellen in den Ruhestand, während die nachrückenden Generationen die Lücke nicht schließen können. Welche Arbeitgeber in Deutschland bieten im Moment das attraktivste Arbeitsumfeld? Das haben wir zusammen mit DEUTSCHLAND TEST auch in diesem Jahr wieder untersucht.

Methode
Für diese Studie konnten im Social Media Monitoring ca. 1,4 Millionen Nennungen zu etwa 16.300 Unternehmen innerhalb des Untersuchungszeitraums vom 1. August 2023 bis 31. Juli 2025 identifiziert und zugeordnet werden. Zur Berechnung der Punktwerte werden für jedes Unternehmen jeweils die Tonalität und die Reichweite berücksichtigt. Dies erfolgt durch die Ermittlung der Tonalitätssaldi je Eventtyp, die anschließend gewichtet zu einem Gesamttonalitätswert verrechnet werden. Die Reichweite geht ein durch die Berechnung der Differenz von positiven und negativen Fragmenten je Eventtyp. Diese Werte werden gewichtet und zu einem Gesamtreichweitenwert verrechnet. Diese beiden Werte sind die Basis eines ersten Punktwertes im Social Media Monitoring.

Auszeichnung
Die Auszeichnung „Top-Karrierechancen 2025“ wird anhand der erreichten Punktzahl im Gesamtranking vergeben. Zunächst werden die branchennormierten Punktzahlen des Social Media Monitorings und des Fragebogens zu einem gewichteten Mittel verrechnet und abschließend auf einer Skala von 0 bis 100 Punkten normiert. Der jeweilige Branchensieger erhält 100 Punkte und setzt damit den Benchmark für alle anderen untersuchten Unternehmen innerhalb der Branche. Der durchschnittliche Punktwert aller Teilnehmer in einer Branche bildet die Untergrenze für die Vergabe der Auszeichnungen. Eine Auszeichnung erhalten diejenigen Unternehmen, die überdurch-schnittlich gut in der Gesamtwertung sind.

Die Rankings zur Studie „Top Karrierechancen“ mit dem Stand vom 26.09.2025 (gültig bis September 2026):

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